Bibliothèque de métriques unifiées - Politique des droits de l'homme

Question d'aide

L'entreprise a-t-elle adopté une déclaration de politique en matière de droits de l'homme conforme aux principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l'homme, au cours de la période ?

Résumé

Les Principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l'homme constituent un ensemble de lignes directrices permettant aux entreprises de prévenir, traiter et remédier aux violations des droits de l'homme commises dans le cadre de leurs activités commerciales.

Unité

Booléen : Oui ou Non

Description

Les actions des entreprises peuvent avoir une incidence positive ou négative sur la jouissance des droits humains par les personnes. Les politiques en matière de droits de l'homme, conformes aux normes internationalement reconnues, fournissent aux entreprises une base pour définir leur engagement.

Définition réglementaire

"Politique en matière de droits de l'homme" désigne un engagement politique approuvé au niveau du conseil d'administration en matière de droits de l'homme selon lequel les activités économiques de la société dans laquelle nous investissons doivent être conformes aux principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l'homme.

Sources

Exemples

Le cadre de reporting des principes directeurs des Nations Unies offre aux entreprises un outil puissant pour identifier leurs besoins afin d’élaborer une politique globale en matière de droits de l’homme.