Libreria di metriche unificate - Formazione sulla diversità di genere

Il mainstreaming di genere significa integrare una prospettiva di uguaglianza di genere in tutte le fasi e a tutti i livelli delle politiche, dei programmi e dei progetti. La formazione sulla diversità di genere fornisce i primi passi a livello organizzativo per contribuire a questo sforzo.

Definizione normativa

È una strategia per effettuare la trasformazione individuale e collettiva verso l’uguaglianza di genere attraverso la sensibilizzazione, il potenziamento dell’apprendimento, la costruzione della conoscenza e lo sviluppo delle competenze. La formazione aiuta uomini e donne a sviluppare competenze di genere e ad acquisire le conoscenze e le competenze necessarie per promuovere l’uguaglianza di genere nella loro vita quotidiana e nel lavoro.

• UN Women: Training for gender equality and women's empowerment
• Council Directive 2000/78/EC of 27 November 2000 establishing a general framework for equal treatment in employment and occupation

Offrire regolarmente workshop, educazione e formazione a tutti i dipendenti incentrati su vari argomenti di uguaglianza e diversità.